Een open geest
Een groep managenLeer hoe u een positieve groepsdynamiek creëert en kunt behouden. Verwerf meer inzicht in menselijke gedragingen. Kom meer te weten over de oorzaken achter het gedrag van individuen en groepen, zodat u snel en efficiënt kunt reageren op:
HersenplasticiteitHelp uw leerlingen, deelnemers en studenten nieuwe concepten integreren. Stem uw pedagogische methode af op de manier waarop het brein leert. Met de N.G.M. begeleidt u uw groepen in hun leerproces via de ontdekkingspedagogie naar een duurzame verankering van de materie. In vier stappen:
Een gedifferentieerde pedagogische aanpakMaak uw leerinhouden herkenbaar en aantrekkelijk voor elke deelnemer. Stimuleer de hersencircuits die het leerproces bevorderen met behulp van onze interpretatieroosters voor houdingen, gedragingen en denkwijzen.
getuigenis “Ik vond de opleiding heel boeiend omwille van de brede waaier aan concepten en praktische instrumenten die eenvoudig toe te passen zijn in de verschillende opleidingsdomeinen in het bedrijfsleven. Houdt u er net als ik van om beter te begrijpen hoe mensen kunnen evolueren, om verbanden te leggen tussen nieuwe en al verworven kennis en om uw praktijk voortdurend te verrijken samen met uw deelnemers, dan zal deze opleiding u smaken! Proef en oordeel zelf! » Nelly BELGRADO |
Agenda18/06/2013Neurodebatten INC, 81 Tervuerenlaan,1040 Brussel (14 - 15.30uur) 19/06/2013 Ontdekkingssessies Gent (van 18u00 tot 20u00) 25/06/2013 Conferentie Business School ICHEC, rue du Duc n°132 - 1150 Brussel (Onthaal 19u30) Actualiteit25/06/2013 ¦ INC-nieuwsRondetafelgesprek: Toxisch leiderschap met Jacques Fradin e.a. - Brussel 25/06/13 Ichec 19u30 07/11/2012 ¦ INC-nieuws Het INC neemt deel aan de beurs HR Xpo op 7 en 8 november 2012 - Inloopseminarie : De neurowetenschappen om gedrag te begrijpen en te Wijzigen. Een vernieuwende benadering van mens en organisatie : Spreker Griet Boddez 09/10/2012 ¦ INC-nieuws Lezing 9 oktober 2012 19h30 - Welzijn op het werk en duurzame prestaties : een gedeelde verantwoordelijkheid |